原公司少给我交了3年社保，现在该怎么办？

公司少交社保可维权。依据《劳动法》和《社会保险法》，单位应为员工缴纳社保，少交将影响你的社保待遇和退休金。不及时处理，可能导致社保权益受损，退休金减少。
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公司少交社保，处理方式有协商、投诉、法律途径。可先与单位协商补缴；协商无果则向劳动监察大队或社保局投诉；仍不解决可考虑起诉，要求补偿并解除合同。
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公司少交社保需处理。操作如下：1.与单位协商，要求补缴社保并说明法律依据；2.若单位拒绝，向劳动监察大队投诉，提交社保缴纳记录等证据；3.也可向社保局反映，请求督促单位补缴；4.如仍不解决，可咨询律师，准备起诉材料，要求经济补偿并解除合同。